令和6年度

さいたま市就労サポート事業

さいたま市就労サポート事業は、埼玉労働局とさいたま市が一体となって地域の実情に応じた効果的な雇用対策に取り組む事業です。
本事業では、「託児付き就職支援セミナー」「合同就職面接会」「求人企業向け雇用管理セミナー」を行い、みなさまの就職活動、企業の雇用管理改善等をサポートいたします。

事業紹介

  • 託児付き就職支援セミナー

    求職者の方ならどなたでも参加OK！
    あなたの就労に向け段階に合わせてサポートします。

    開催概要・申込み

  • 合同就職面接会

    企業の情報、求人情報（仕事内容、条件等）を企業担当者から対面で話を聞いてみませんか？

    開催概要・申込み

  • 求人企業向け雇用管理セミナー

    職場環境改善、雇用環境改善をテーマにしたセミナーを9月と12月に行います。

    開催概要・申込み

お知らせ

  • 2024-06-05
    7月分のセミナー予約を開始いたしました。
  • 2024-05-31
    ホームページを公開いたしました。
11/12(火)開催「さいたま市で働こう！」就職面接会参加企業一覧はこちら

託児付き就職支援セミナー

無料

現在、求職中の方を対象に、早期再就職を実現するために、６種類のセミナーを開催いたします。
求職中であれば、どなたでも無料でご参加いただけます。雇用受給者中の方は求職活動の実績となります。

開催概要

  • 対象者
    現在、求職中で再就職を考えている方
  • 開催時間
    2時間（午前の場合：10:00 - 12:00、午後の場合：13:00 - 15:00）
  • 開催場所
    ワークステーションさいたま2階セミナールーム
    （さいたま市浦和区北浦和3-3-1 北浦和インフォメーションセンター内）
    【Googleマップで場所を見る】
  • 定員
    20名（一回あたり）
  • 託児サービス
    セミナー全て託児サービス付き。但し、1歳以上の未就学児童を対象。定員5名まで

セミナー申し込み日程

12月開催 　11/6(水)　9:00より申し込み開始

1月開催　　 12/10(火)　9:00より申し込み開始

2月開催　 　1/10(金)　9:00より申し込み開始

3月開催　 　2/10(月)　9:00より申し込み開始

※セミナーの日程は「就職支援セミナー日程表」にてご確認ください。

ホームページでお申込みができない場合でも、電話にてお申込みができる場合もございます。

セミナー内容

  • ①就職活動の準備・自己分析

    最新の埼玉県の求人市場状況や求人企業が求めてい る人材について解説いたします。これから就職活動を開始するために必要な自己分析、自己理解についてなど、効率的に就職活動を行うためのポイントをお伝えします。

  • ②応募書類の作成

    書類選考で企業に一度会ってお話がしたいと思わせる 魅力的な履歴書・職務経歴書の作り方をお伝えします。 特に重要なポイントである志望動機と自己PRの効果的な作成についても詳しくお伝えします。

  • ③面接対策

    企業側の視点を理解し、面接で好印象を与えるポイントや実際の面接の流れ、面接でよくある質問等、すぐに実践できる効果的方法をお伝えします。

  • ④コミュニケションスキル・ビジネスマナーの向上

    職場で役立つ良好なコミュニケーションスキルやビジネスマナについて詳しくお伝えします。就職してからも活かせるコミュニケーションスキルが学べます。

  • ⑤働く上で必要な労働法の知識

    会社選びの際や入社後の最低限の労働法の知識や安心して働くための労働基準法や労災、雇用保険法など

  • ⑥家庭も仕事も充実できる働き方選び

    子育て世代の方々のキャリアプランやライフプランなど、今後の自分が充実した人生を送るための働き方の

就職支援セミナー日程表

就職セミナーお申し込みフォーム

準備中

合同就職面接会（求職者向け）

無料

さいたま市で働きたい方必見！！
さいたま市を就業場所とする企業との合同就職面接会を開催します！
企業の説明を聞くだけでもOK！ぜひご参加ください。

11/12(火)開催「さいたま市で働こう！」就職面接会参加企業一覧はこちら

看護・介護・保育 ワークフェス

福祉分野の企業・事業所を対象とした就職面接会を開催します。

  • 開催日時
    2025年1月31日（金）
    13:00~16:00（受付時間12:30~)
  • 開催場所
    大宮ソニックシティ４階　市民ホール
  • 対象求職者
    令和７年３月大学等卒業予定者を含む求職者
  • 参加企業
    50社予定

同日イベント開催前にセミナーを開催します

職場で役立つ！コミュニケーション＆ストレスケア講座

合同就職面接会お申し込みフォーム

参加希望の方は、下記フォームからお申込みください。

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キャリアバンク株式会社

＜個人情報保護管理責任者＞
キャリアバンク株式会社 個人情報保護管理責任者　営業推進部部長

＜個人情報の利用目的＞
ご入力いただいた個人情報は以下のために利用いたします。

（1）研修の受講を希望された方の情報
研修の運営のため
研修の受講管理のため
当社からの研修に関するサービス提供のため
研修に関するアンケート等の調査のため

（2）本受託事業におけるお預かりした情報
契約内容の履行に必要な範囲内での取り扱いのため

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取得した個人情報は、同意頂いた利用目的の範囲内で、第三者へ提供する場合があります。

＜個人情報の取扱いの委託について＞
取得した個人情報は、同意頂いた利用目的の範囲内で、当社基準により選定した業者に委託する場合があります。

＜開示対象個人情報の開示等および問い合わせ窓口について＞
ご本人からの求めにより、当社が保有する開示対象個人情報の利用目的の通知・開示・内容の訂正・追加または削除・利用の停止・消去および第三者への提供の停止（「開示等」といいます。）に応じます。

開示等の請求は以下の手順にて行ってください。

pmark@career-bank.co.jp又はFAX：011-251-5114まで、「氏名」、「生年月日」、「住所」、「電話番号」をお書き添えの上ご連絡ください。

本人確認が済み次第、当社所定の請求書をお送りします。
必要事項をご記入のうえ、お客様の本人確認ができる書類（運転免許証、保険証、パスポート等）の写しとともに、当社までお送りください。なお、当該請求書を送付される際には、簡易書留など配達の記録が残る方法にてご送付ください。

＜個人情報提供の任意性について＞
個人情報の提供はお客様の任意となりますが、お申し込み・お問い合わせに必要とされる項目に記入がない場合や内容が正確でない場合には、ご依頼に対し対応できないことがあります。

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ご本人からの求めにより、当社が保有する開示対象個人情報の利用目的の通知・開示・内容の訂正・追加または削除・利用の停止・消去および第三者への提供の停止（「開示等」といいます。）に応じます。

開示等の請求は以下の手順にて行ってください。

pmark@career-bank.co.jp又はFAX：011-251-5114まで、「氏名」、「生年月日」、「住所」、「電話番号」をお書き添えの上ご連絡ください。

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必要事項をご記入のうえ、お客様の本人確認ができる書類（運転免許証、保険証、パスポート等）の写しとともに、当社までお送りください。なお、当該請求書を送付される際には、簡易書留など配達の記録が残る方法にてご送付ください。

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合同就職面接会（参加企業向け）

無料

新卒採用や人手不足解消等のために人材募集に関心をお持ちの企業様、是非この機会をご活用ください。

看護・介護・保育 ワークフェス（参加企業50社を予定）

  • 対象求職者
    令和７年３月大学等卒業予定者を含む求職者
  • 参加妻件
    ・さいたま市を就業場所とする正社員求人を公共職業安定所へ提出している(する予定) の企業 ・企業情報誌の作成にご協力いただける企業
  • 開催日時
    2025年1月31日（金）
    13:00~16:00
  • 開催場所
    大宮ソニックシティ４階　市民ホール

合同就職面接会お申し込みフォーム

準備中

求人企業向け雇用管理セミナー

無料

最近の人事課題は多岐にわたり、独力で解決することが困難になっております。
そのような課題を解決してスムーズな人材育成や採用をするためのヒントを提供するセミナーとなっています。

開催概要

  • 対象企業
    さいたま市を就業場所とする正社員求人を公共職業安定所（ハローワーク）に提出している（する予定の）企業
  • 実施湯所
    ワークステーションさいたま2階セミナールーム
    （さいたま市浦和区北浦和3-3-1 北浦和インフォメーションセンター内）
    【Googleマップで場所を見る】
  • 定員
    各セミナー20名※1 社2名様まででお願いいたします。

開催日時・内容

  • 12月17日（火）14:00 ～ 16:00　社員の職場定着・就業規則作成のポイント

求人企業向け雇用管理セミナー

参加希望の方は、下記フォームからお申込みください。

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  • 部暑名／役職必須
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  • 電話番号必須
  • 出席者名（1人目）必須
  • 出席者名（2人目）必須
  • 本セミナーを知ったきっかけ必須

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研修の運営のため
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